| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
Pracodawca może pomniejszyć o 30% wartości diet podstawę opodatkowania wynagrodzenia pracownika delegowanego. Przepisy przewidują również możliwość pomniejszenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne pracownika delegowanego. W poniższym artykule omówimy przedmiotową instytucję oraz wyjaśnimy, jak ją stosować.
… Czytaj dalej| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
W Holandii, podobnie jak w innych Państwach UE, istnieje obowiązek zgłoszenia delegowania pracowników. Niedopełnienie przedmiotowego obowiązku wiąże się z negatywnymi konsekwencjami – zarówno dla pracodawcy delegującego, jak i kontrahenta, do którego pracownicy są delegowani. W związku z tym, wiedza, jak prawidłowo wykonać zgłoszenia, jest niezwykle ważna.
… Czytaj dalej| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
Bardzo często osoby rozpoczynające pracę w Niemczech są zdziwione, iż do rozliczania ich czasu pracy wykorzystywane jest Zeitkonto. Prawo polskie nie przewiduje bowiem takiego rozwiązania. Z tego powodu zachęcamy do lektury naszego artykułu. Wyjaśniamy w nim, czym jest Zeitkonto.
… Czytaj dalej| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
Osoby wyjeżdzające do pracy do państwa innego niż państwo, w którym posiadają rezydencję podatkową, obawiają się, iż dochody uzyskiwane za granicą będą podwójnie opodatkowane, tj. w kraju rezydencji oraz w kraju wykonywania pracy. W celu uniknięcia takiej sytuacji zastosować należy właściwą metodę unikania podwójnego opodatkowania. To, która metoda ma zastosowanie w danym przypadku, określają postanowienia umów o unikaniu podwójnego opodatkowania oraz przepisy odpowiednich ustaw.
… Czytaj dalej| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
Bardzo często osobom wyjeżdzającym do pracy do któregoś z Państw UE lub EFTA towarzyszy obawa, iż podczas wyjazdu nie będą mogli korzystać z pomocy medycznej. Obawy te są nieuzasadnione. Przepisy przewidują bowiem kilka rodzajów dokumentów uprawniających do korzystania ze świadczeń opieki zdrowotnej. Poniżej wyjaśnimy, czym różnią się między sobą poszczególne dokumenty i do jakich świadczeń opieki zdrowotnej uprawniają.
… Czytaj dalej| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
Z dniem 1 lipca 2023 r. we Francji zaczęły obowiązywać przepisy zmieniające wzór paska płac. Do paska płac wprowadzono nową pozycję: „kwota socjalna netto”. Pozornie wydaje się, iż przedmiotowa zmiana nie jest drastyczna. Jednakże w rzeczywistości zmiana ma ona ogromne znaczenie. Dlaczego? Wyjaśnimy to w dalszej części artykułu.
… Czytaj dalej| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
1 lipca 2023 r. nastąpił wzrost świadczeń dla osób bezrobotnych we Francji. Rzeczona zmiana spowodowana jest bardzo wysoką inflacją.
… Czytaj dalej| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
23 maja 2023 r. został przyjęty przez Radę Ministrów projekt ustawy o delegowaniu kierowców w transporcie drogowym. Projekt ten ma na celu dostosowanie polskich przepisów związanych z delegowaniem kierowców do rozwiązań unijnych wchodzących w skład tzw. Pakietu Mobilności. Proponowane zmiany w polskich regulacjach prawnych obejmują zarówno przewoźników mających siedzibę w Polsce i kierowców wysyłanych przez nich za granicę, jak też przedsiębiorstwa transportowe z innych państw, kierujące swoich pracowników do realizacji przewozów drogowych na terytorium RP.
… Czytaj dalej| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
Grupy kapitałowe tworzone są przez przedsiębiorstwa powiązane ze sobą kapitałowo. Powiązania te są bardzo silne. W związku z tym bardzo częstym zjawiskiem jest delegowanie pracowników pomiędzy przedsiębiorstwami wchodzącymi w skład jednej grupy. Jeżeli delegowanie następuje do podmiotu należącego do grupy przedsiębiorców mieszczącego się w innym Państwie Członkowskim, musi ono spełnić wymogi określone w prawie unijnym.
… Czytaj dalej| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
W Niemczech podatnicy podzieleni są na klasy podatkowe. Przynależność do danej klasy podatkowej ma wpływ na wysokość podatku dochodowego. Warto zatem dowiedzieć się, czym są klasy podatkowe.
… Czytaj dalej| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
Najbardziej znanym dokumentem uprawniającym do leczenia za granicą jest karta EKUZ. Dokument ten daje prawo do korzystania z opieki medycznej jedynie w koniecznym zakresie. Oznacza to, iż zakres leczenia, do którego upoważnia karta EKUZ, jest dość wąski. Jeżeli planujemy dłuższy pobyt zagranicą, lepiej uzyskać dokument, który zagwarantuje możliwość korzystania ze świadczeń opieki medycznej w znacznie szerszym zakresie niż karta EKUZ. Takim dokumentem jest Dokument S1.
… Czytaj dalej| PrzezJulita Plucińska | 0 Komentarzy
Z dniem 1 stycznia 2023 r., nastąpiła istotna zmiana przepisów dotyczących francuskiego podatku u źródła. Zgodnie z nowymi przepisami, w pewnych ściśle określonych przypadkach mechanizm podatku u źródła zostaje zastąpiony mechanizmem potrącenia zaliczki bezpośrednio z rachunku bankowego podatnika. W niniejszym artykule przybliżymy nową regulację prawną.
… Czytaj dalej
Recent Comments