W powszechnej świadomości podróż do USA wiąże się z koniecznością uzyskania wizy. W pewnych przypadkach wystarczy jednak uzyskać zezwolenie na podróż do USA za pośrednictwem systemu ESTA, zamiast występować o wizę.

W tym szczególnym czasie składamy Wam najserdeczniejsze życzenia zdrowych,
radosnych i spokojnych Świąt Wielkiej Nocy.

Planowane są nowe stawki diet za podróże służbowe. W Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej trwają intensywne prace nad projektem aktu prawnego zmieniającego rozporządzenie w sprawie należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej.

31 marca upływa termin na złożenie do Urzędu Skarbowego informacji IFT-2R. Obowiązek ten spoczywa na wszystkich polskich przedsiębiorcach, którzy odprowadzali tzw. podatek u źródła od wypłat na rzecz zagranicznych podatników podatku dochodowego od osób prawnych niemających ani siedziby firmy, ani siedziby zarządu na terytorium Polski.

W pierwszych miesiącach roku tradycyjnie należy rozliczyć się z dochodów uzyskanych w poprzednim roku. Dotyczy to także osób, które pracowały we Francji, nie będąc rezydentami tego kraju. Jednakże w razie problemów mogą one liczyć na fachową pomoc. Jeśli chodzi o francuskie rozliczenie podatkowe, profesjonalne wsparcie w tej dziedzinie oferuje Kancelaria Podatkowa Crede Experto. Nasi specjaliści pomogą bowiem rozliczyć francuski podatek dochodowy, nie tylko służąc rzetelnym doradztwem, lecz również załatwiając w imieniu klientów stosowne formalności.

1 stycznia 2026 r. zatrudnianie pracowników tymczasowych w Niemczech zostało objęte nowymi przepisami. Regulacje te mają zastosowanie również do pracowników tymczasowych delegowanych przez agencje pracy tymczasowej do pracy na terenie Niemiec.

SMIC 2026 – 1 stycznia 2026 r. nastąpił wzrost francuskiej płacy minimalnej, tzw. SMIC. Jest to najniższe możliwe wynagrodzenie, jakie, zgodnie z przepisami prawa, przysługuje osobom pracującym we Francji. Zmiana ta jest wynikiem corocznej waloryzacji.

Od wielu lat kwestia kwalifikacji poniesionych przez pracodawcę wydatków na zakwaterowanie pracowników delegowanych do pracy za granicę budzi duże emocje. Przez wiele lat dominował pogląd, iż rzeczone wydatki stanowią przychód pracownika, podlegający opodatkowaniu. Niedawno w orzecznictwie Naczelnego Sądu Administracyjnego pojawiła się nowa linia orzecznicza, prezentująca zgoła odmienne stanowisko.

Niezależnie od tego, czy pracownik wyrusza w podróż służbową, czy jest oddelegowany do pracy za granicę, w kontekście jego wyjazdu wspomina się o dietach. Różna jest jednak rola diet dla pracownika w delegacji i pracownika oddelegowanego. Różnice te postaramy się wyjaśnić w poniższym artykule.

Osoby wyjeżdzające do USA w celu świadczenia pracy powinny uzyskać wizę. Typ wizy, o który należy się ubiegać, uzależniony jest od rodzaju pracy świadczonej przez pracownika. Dla osób udających się do USA w celu świadczenia pracy poza sektorem rolnictwa przeznaczona jest wiza H-2B.

Z okazji zbliżających się Świąt Bożego Narodzenia i Nowego Roku pragniemy złożyć Państwu najserdeczniejsze życzenia.

1 stycznia 2026 r. minimalne wynagrodzenie w Niemczech zostanie zwiększone. Zmiana wiąże się nie tylko ze wzrostem wynagrodzenia otrzymywanego przez pracowników delegowanych do RFN, ale również z koniecznością aktualizacji przez pracodawców delegujących i agencje pracy tymczasowej delegujące do Niemiec dokumentów kadrowych oraz ponowną analizą strategii biznesowej.